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来日本工作一年后,我终于能回答这个问题了 很多朋友问我: “你为什么会来日本工作?” 说实话,这个决定并不是一时冲动,而是考虑了很久。不是因为我迷恋动漫,也不是因为想天天赏樱花(虽然这些也很美好),而是出于下面这几个原因: 01|想要一段真正“异国职场”体验 我大学时就对跨文化工作很感兴趣,总觉得如果年轻的时候不出去走走,会后悔。 日本是一个既熟悉又陌生的国家,有现代都市的高效率,也有浓厚的传统氛围,对我来说是个“理性+感性”并存的选择。 02|对日本饮食文化感兴趣 我现在在一家拉面公司工作,从原材料到店铺运营,每天都在接触日本人对“匠心”的坚持,这让我很有成就感。 比起坐在办公室对着电脑,我更喜欢这种“真实、有温度”的工作体验。 03|生活节奏更适合我 虽然东京也很忙,但整体氛围比国内一线城市要“安静”一些。 生活和工作之间的边界更明确,下班后散步、吃拉面、看书的生活,让我觉得每一天都活得很具体。 当然,不是一切都美好: 语言是挑战、文化冲突也会让人焦虑。但也正因为这些不确定,才让我觉得“值得”。 如果你也在考虑出国工作,我想告诉你: 外面的世界真的没有你想象得那么远,迈出第一步后,你会发现自己其实比想象中更勇敢。 你有没有想过来日本工作或生活?欢迎留言跟我聊聊!(ps:图片是我现在做的拌面,灰常好吃😋) #东京打工人#异国生活#职场日常#来日本的理由#打工人日记#东京生活碎片 #我的跨国公司日常
人生
fxsh@gmail.com
2025-05-20 10:05:50
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东京中日进出口贸易事务职|工作中可用中文 ✅招聘职位: 法律、经营、会计等专业职位 ✅工作地点: 东京 / 东京都 ✅年收入范围: 3,337,744日元~4,172,180日元 最低月薪:333,333日元 最高月薪:416,666日元 ※月薪包含固定津贴。 固定加班津贴/月:55,188日元~68,985日元(对应每月固定加班时间为20小时) 超出部分将额外支付加班工资 ✅日语要求: JLPT N1 ✅海外居住者: 不可参与选拔 ✅工作内容 : 您将作为海外营业助理,在本公司负责空调、空气净化器等过滤器产品相关的贸易事务,主要围绕中国贸易展开。工作中有机会使用中文。 ✅主要职责: 出口业务:包括出口通关安排、通关文件制作、运输方式协调等 进口业务:包括进口通关安排、缴纳关税与消费税、商品收货管理等 其他工作:信用管理、销售辅助、资料制作、样品发送等 ✅必须条件: 有贸易事务相关经验 具备能顺利完成工作的中文能力 ✅优先考虑条件: 中文能力达到HSK5级以上者 ✅奖金制度: 年薪制,不设定固定奖金 ※可能视公司决算情况发放决算奖金 ✅合同期限: 无固定期限(正式员工) ✅试用期: 6个月 ✅工作时间: 9:30~18:00 弹性工作制(核心时段:10:00~16:00) 午休时间:12:00~13:00(60分钟) ※月平均加班时间为20小时 ✅固定加班费:有 固定加班津贴/月:55,188日元~68,985日元(20小时) 超过部分另行支付加班费 ✅休假制度: 年休共123天 完全双休制(周六、周日、法定节假日) 每年有薪休假10~20天(根据入职半年后的起始计算) 年末年初假期 / 丧假 / 有薪假等 ✅社会保险: 雇佣保险 劳灾保险 健康保险 厚生年金保险 ✅福利待遇与公司制度: 交通补贴 固定加班津贴(月:55,188~68,985日元) 家庭补贴 住房补贴 ✅宿舍 / 公司住房: 有提供 ✅选拔流程: 简历筛选 → 初面 → 最终面试 #日本就职 #日本工作 #日本就职找工作 #日本找工作 #日本就活 #日本的工作 #日本工作求职 #日本求职
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an@gmail.com
2025-05-19 17:39:52
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日本外食常年招聘(每个月都有考试) 外食特定技能①号 ①:月薪22-35万日元左右 提供工作餐和住宿补贴,会颠勺的厨师工资更高。 ②:招聘要求:年龄18-45岁内男女不限。 1.研修3年满期不限工种;🉑线上培训随时开班。 2.研修未满34个月,考试取得JFT➕外食证即可; 3.未去过日本的国内培训日语考JFT➕外食证即可。 签证:特定技能①号滞留期5年+考取特定技能②号后🉑带家属,未满十八岁子女🉑免费上学😎 地区:日本全国(东京圈、 名古屋,大阪圈,多地区)
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-19 10:37:23
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1.押金可冻结在本人账户2.韩国12天自由行,只需要护照首页拍照即可,韩国旅游,探亲,商务首选[玫瑰][抱拳]
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-19 10:37:04
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为什么日本中产都在靠不动产做养老金对策? 📍【Part 1|年金对策】 📈 用一套日本公寓,打造你的“私人养老金系统” 面向未来,养老金只靠国家年金制度够吗? 越来越多高净值人群,开始布局东京不动产,为自己建立稳定现金流系统。 ✅ 贷款还清后,租金收入等于年金收入 ✅ 东京房租市场稳定、回报可预期 ✅ 单身人口持续增长,租房需求旺盛 ✅ 公寓集中于市中心周边,性价比拉满出租率高达90% 退休前买下,退休后享受,每月稳稳的现金流,从资产变成年金。 #年金对策 #日本房产投资 #东京公寓 #养老金规划 #LIBER投资
右T
yi@gmail.com
2025-05-19 10:21:32
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日本外食常年招聘(每个月都有考试) 外食特定技能①号 ①:月薪22-35万日元左右 提供工作餐和住宿补贴,会颠勺的厨师工资更高。 ②:招聘要求:年龄18-45岁内男女不限。 1.研修3年满期不限工种;🉑线上培训随时开班。 2.研修未满34个月,考试取得JFT➕外食证即可; 3.未去过日本的国内培训日语考JFT➕外食证即可。 签证:特定技能①号滞留期5年+考取特定技能②号后🉑带家属,未满十八岁子女🉑免费上学😎 地区:日本全国(东京圈、 名古屋,大阪圈,多地区)
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-17 08:34:53
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🌟日本普力马火腿特定 💰时薪1156日元,加班1.27倍起,休日/夜班1.35倍。 🏠2人合租公寓,月租仅2千日元,性价比拉满! 🚆紧邻车站,通勤无忧! 🛒周边大型连锁超市,日常采购超便捷! 💼38岁以下女,有食品类工作经验优先 国内外人员均可报名! 🎈地点:茨城土浦
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-17 08:33:53
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为什么越来越多人选择去日本工作? 一、核心吸引力:薪资水平领跑海外务工市场月薪保底1万+(不含加班费):在主流劳务输出国家中薪资优势显著,技术岗/加班后收入更可观,快速积累财富改善生活。 二、零门槛友好政策:普通人也能轻松赴日 年龄放宽至50岁:无“年轻歧视”,中年务工者同样拥有机会学历/经验双豁免:初中毕业即可申请,无技能要求岗位占比超30%身材/形象无限制:拒绝“外貌焦虑”,凭双手劳动赢得机会 三、成本大幅降低:政府助力减轻经济压力 - 费用直降50%+:签证/培训/中介等综合成本降至3-5万元(部分行业可分期) - 工作签证秒变“长期饭票”:合同期从3年延长至5年,稳定发展有保障 四、77+行业任选:从传统到新兴岗位全覆盖 - 热门领域推荐: - 制造业(汽车/电子组装) - 服务业(介护/餐饮/酒店) - 农业(食品加工/果蔬种植) - IT/跨境电商(新兴风口岗位) - 自由选择模式:可按兴趣匹配岗位,支持跨行业转岗 五、日式“铁饭碗”保障:打工也能有尊严 - 五险一金全覆盖:享受日本国民同等社保福利(含医疗/养老/失业险) - 法定权益刚性兑现: - 每周40小时工作制,加班1.25倍薪资 - 带薪年假/婚丧假/育儿假俱全 - 工会全程保驾护航,拒绝职场剥削 六、隐形财富积累:超越薪资的长期价值 - 技能镀金:学习日本精细化管理经验与前沿技术(如精密制造/介护技术) - 语言蜕变:沉浸式日语环境,半年可实现日常交流,助力职业升级 - 思维升级:培养“匠人精神”般的工作习惯,回国后成企业争抢的“香饽饽” 七、留日绿色通道:打工→定居无缝衔接 - 特定技能签证转永住:满5年可申请日本永驻权,享受国民待遇 - 家属随迁政策:配偶可合法工作,子女免费入读公立学校 数据告诉你真相:据日本出入国在留管理厅统计,2023年中国劳务人员留日率达82%,超60%受访者表示“后悔没早来”。这不仅是一份工作,更是改写人生轨迹的跳板——用5年时间,换一个收入翻倍、技能加身、视野开阔的未来,你准备好抓住机会了吗? #日本工作 #海外务工 #高薪就业 #技能提升 #日本移民 #打工人逆袭
6H6W
yang@gmail.com
2025-05-16 18:07:01
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东京招人,不卷!人品第一在日本生活多年,越来越觉得,工作能力固然重要,但真正靠谱、值得信任的人才最难得。 我们是一家位于东京的小型IT公司,氛围轻松、稳定发展,正在寻找一位长期合作的助理伙伴。 这份工作不卷不压抑,更适合心思细腻、有责任感、愿意踏实做事的人,基督徒优先,因为我们重视信任、彼此尊重,也希望和价值观相近的人一起工作。如果你不是,只要人品好,我们一样非常欢迎! --- 【职位信息】 职位名称: IT公司助理 工作内容: 处理日常事务(邮件、资料整理、日程安排等) 人事招聘(发帖、筛选简历、初步沟通等) 其他细节内容可面谈协商 语言要求: 日语N1,不要求证书,只要实际交流能够达到也可 工作地点: 东京 工作时间: 面议(可以灵活安排,欢迎长期发展) 薪资待遇: 30万円以上(面议,视能力与经验而定) 签证支持: 可提供正规签证支持(工作/转职等) --- 我们想找这样的人: 做事靠谱、细心、守时 不推卸责任、不玩心眼 基督徒优先,我们会彼此更加理解和信任 #日本工作 #招工信息 #基督徒生活 #人在日本 #求职招聘
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an@gmail.com
2025-05-16 10:12:39
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东京人事正社员年收350w起,无经验也可! ✅职位名称:人事(招聘专员) ✅工作地点:日本东京涩谷区 ✅雇佣形态:正社员(无固定期限合同) ✅职种经验:无需相关经验(欢迎应届生和职场新人),具备销售或人才行业经验者优先。 ✅职责: 作为公司的人事招聘专员,与新卒招聘担当1人、中途招聘担当1人合作,负责公司整体的招聘业务。 ✅工作内容: 新卒与中途招聘流程管理(策划招聘方式、进行人才邀约、说明会运营、面试安排与跟进等) 新员工培训企划与执行 使用SNS及各类媒体进行招聘宣传 ✅薪资待遇: 年收入:350万日元 ~ 600万日元 月薪:256,500日元 ~ 439,500日元(含25小时固定加班费) 超出部分加班费另计 年2次加薪与奖金(6月、12月) ✅工作时间: 工作时间:10:00~18:30 每月最多5天可无核心时间打卡,正常核心时间为12:00~15:00 每月最多可远程10次 养育3岁以下儿童家庭可申请6小时短时工作 孕期及育儿家庭有额外“工作选择制度”支持 ✅福利与补贴: 交通补助 房租补贴(公司租赁住房) 午餐补助(指定合作店) 各类社会保险 定期健康检查升级 资格取得支援 内部副业可行 育儿咨.询午餐会 部门间交流活动 看护假(育儿相关) 满3年享5日特别休假(Refresh假) #日本就职 #日本工作 #日本就职找工作 #东京就职 #东京工作 #日本求职 #日本找工作 #东京求职 #东京找工作 #日本的工作
右T
yi@gmail.com
2025-05-15 16:02:11
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6月6日面试!日本会社视频!!!名古屋电子女工 技能实习生(研修生3年) 工作内容:主要从事煤气灶、热水器等电子产品或部件的检查、及组装等作业。 工作要求:女性4人,体型适中,无纹身。 年龄要求:34周岁以下 薪资待遇:5X8小时工作制,超过时间按照1.25倍薪资发放,时给1077日元,加班1.25倍。 3年可续签2+5,该企业是爱知地区知名大企业,所产商品销往全日本及亚洲各国。企业地理位置优越,宿舍为高级公寓、环境整洁卫生,生活设施齐全、外出方便。企业提供公寓,家具家电生活用品齐全,房租及水电煤费用大家均摊,会社大型聚餐、旅游、福利待遇都特别好。
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-14 21:34:32
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🔴急招【东京·内装工】2名 要求会干45以下木工、水电、 卫浴、橱柜等均可(提供工作视频) 🉐️时给1163日元 🉐️3个月上手🍺包活更高[跳跳] 🉐️即时视频面试!出境快!
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-14 13:40:10
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建议想去日本工作的先看完这篇笔记再决定 👉为什么说日本就职就是一场彻头彻尾的骗局,是因为去日本工作根本就没有想象中的那么好!说就职率高达98%,但实际这只是针对日本人而言,留学生的就职率也就30-40%,😰语言学校毕业后直接就职的也就10%左右,你看到的日本HR跪地招人,其实只是中介想让你看到的,现在日本就职不是10年前,🙅汇率又高,又非常缺人的时代。 而且日本企业是十分看中本国学历的,你在国内的学历拿到日本来根本没有优势,甚至比不上日本的专门学校毕业生。还有年龄,😬都说日本四五十岁还能找到工作,那也只是针对本国内的人,你四五十岁还想去日本,难度会非常大,日本本身就是一个老龄化国家,怎么还会愿意接受大龄的人群呢? 💡其实大多人刚开始找日本工作都非常局限,很大一部分人都是通过温泉酒店、酒店清扫这样的门槛低需要有体力劳动的工作来作为前期的过渡。 😰但是又低估了这些过渡工作的辛苦,大部分人一开始只能看到,包吃包住、人际关系简单、工作环境好等等的优点。忽略掉了服务行业没有轻松的,服务行业没有轻松的,🙀尤其是日本对从业人员的要求更高,在日语不好的情况下前期肯定是要付出一定体力劳动的。 如果你熬不过这个过渡阶段的工作,那日本就职对你就是一场骗局💥,还没等你享受到日本就职的好处,你就放弃了,但如果你能挺过去,后期在日本时间长了,日语慢慢好转可以做一些前台这样的工作,或者是转职做其他工作都可以,🚶这些就要看个人去到日本之后的努力程度和发展了~ 所以如果你想去日本就职,就得先想明白,自己的目标是什么?预算是多少?未来往什么方向努力?如果你连这些问题都没有考虑过,也没想过努力提升自己,那真的没必要去日本❌,因为对于你来说日本就职就是一场骗局,你会把你所遭遇到的所有辛苦和失败的结局都归到中介和日本上,🙅那不如直接放弃,还节省时间和金钱。 无论哪个国家,💁其实都要有个适应阶段,日本你得会日语,日语不好的人无非两种结果:艰难吃苦、熬不住回国,而且来日本本身也是需要资金支持的,语校、平时的花销,那都是钱💰,而且日本不缺精英白领,缺底层打工人!如果真的厌倦了国内的996,厌烦了内卷和压榨,只要对工作不挑,说实话日本也还行,一般都能留,但是还是那句话,👉认知决定上限,得看自己情况分析~ #日本就职 #工作签证 #出国工作 #出国打工 #日语 #留学生求职 #日本工作
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an@gmail.com
2025-05-14 09:59:22
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钢结构技术员-几内亚岗位 3300美金/月 岗位要求: 1、45岁以下,专科以上学历,3年以上施工单位工作经验,2年以上钢结构施工现场工作经验。 2、熟悉钢结构工程工序及验收标准,熟悉相关施工程序和施工工艺,熟练掌握钢结构施工技术要求及规范。 3、要求能画图,设计图纸;参与图纸审查,熟悉图纸并对班组进行技术交底;提报材料计划、编制施工进度计划;编制施工资料并组织报枪工作。 薪资待遇: 1、月薪3300美金,工资月发,自理餐费(800-1000元左右)、个税; 2、工作时间:每天工作10-12小时左右,工作满九个月安排回国休假30天,休假期间发放基本薪资; 3、合同期:合同期一年,可续。 4、面试方式:视频技能测试+山东现场面试 面试合格后安排出境。
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-13 16:32:19
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日本润几年再回国发展好吗? 想人文签去大阪工作然后再回国发展 主要目的是想锻炼口语。因为在国内我身边没有学日语的朋友,我自己又做不到“主动”学习,所以就想用“被动”学习的方式来提升口语。 目前我有日语N2,正在备考N1中。现在的计划是想在明年的时候通过人文签的方式去日本免税店或者奢侈品店打工个几年来提升口语,然后再回国发展。这种方式前景怎么样,适合去润嘛想问一下那些人文签出去在免税店上班的朋友回国后都过得怎么样了?#高度人才永驻 #出国工作 #想改变现状 #工作后留学 #对未来的展望 #日本 #日本生活
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an@gmail.com
2025-05-13 16:06:53
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难听也要说的,大龄日本工作真实现状 🔥在国内35岁被优化,40岁简历无人问津,竞争力下降。反观39岁的年龄在日本正是就业的黄金年龄,但是对这个年龄阶段的应聘者,企业一般都希望应聘者有一定的经验技能,面试考察的地方和职场新人是不一样的。 🔥很多人认为日本“职场终身雇佣制”、“福利待遇好”、“教育资源统一”、“教育不像国内那么内卷”等,想给孩子换个环境学习成长而选择去日本,但又缺少考虑,走人文签学历可能不满足?日语也不会?自由职业走人文签也不知道干什么?走经营管理签证又没那么多钱?放不下国内的家人?走不出所谓的舒适圈?这都是大龄人士主要考虑到的点。 🔥如果你有N2以上,尤其是N1,找工作的机会会多很多。但要注意,企业一般更看重你的口语,比如你有N1,但是在面试的时候连过去的工作经验都介绍不清楚,那么肯定是过不了面试的。 🔥在一些外企或IT公司,英语也能应付工作,尤其是技术岗位(程序员,设计等)。但如果是市场营销职位,对语言的要求几乎都是N1,在交流上要达到母语水平。 🔥对于咱们大龄、30岁以上、有工作经验的职场人,比起学历,日本公司更看重专业技能 + 工作经验,而不只是年龄。 🔥很多外企、中小企业、或是新兴产业(如IT、创业公司)更注重“能立刻上手、解决问题”的人。年龄越大,就越要在简历和面试中突出你的“经验价值”和“能独当一面”的能力。 🔥抛开日语、学历、家庭等因素,谈谈更现实的,哪怕你40岁,你过去也有可能拿和二十岁的应届毕业生一样的起薪(20w日元),这个可能性你能接受吗? 🔥尤其很多面对国内招聘的岗位,40以上可能直接给你卡掉,要求宽松的虽然可以放宽到45岁以内,但45岁的也比较难。 🔥有的人想“开个公司混签证”,别管这个公司到底是否真实在“盈利”,只要能留下来就行,大家想的太简单了。经营管理签证的公司必须事是真实运营,且年营业额在300w日元以上,否则续签很难。办个空壳公司一点意义都没有,浪费钱,最后还有可能拒签。 🔥想让孩子不内卷、或者得到更好的教育资源的,现实是,公立学校确实不卷而且学习轻松,私立学校卷的飞起、还有高昂的学费、还会有家长的面试,不光考验孩子个人能力,还考验父母。 #日本工作 #日本就职 #日本工作机会 #大龄日本就职 #大龄日本就业 #日本大龄就业 #日本找工作 #日本人文签证
右T
yi@gmail.com
2025-05-13 11:55:44
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🔴急招【东京·内装工】2名 要求会干45以下木工、水电、 卫浴、橱柜等均可(提供工作视频) 🉐️时给1163日元 🉐️3个月上手🍺包活更高[跳跳] 🉐️即时视频面试!出境快!
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-13 06:55:30
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🔥不花中介费,自己赴日打工详细攻略! 今天主要说说特定技能签: 👉第1步:首先自学日语,达到N4水平(没想象中难),可以网上找学习资料,也可以自己报班学习。 👉第2步:报名特定技能考试,目前只能在日本或东南亚国家考试,通过考试后,你就有特定技能工作资格了。 👉第3步:拿到证书后联系登录支援机构,找到支援机关的表格下载,根据自己需求去联系支援机关就行了,这些都是免费的。 👉第4步:根据支援机关协助面试后,申请特定技能签证,之后就可以赴日工作了。 ⚠️⚠️此方法不通过中介,全靠自己执行力,自律的朋友们可以行动起来了! #工作签证 #日本就业 #特定技能签证 #出国打工
右T
yi@gmail.com
2025-05-12 17:11:16
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新加坡 选上需要一个无犯罪记录证明公证,最高学历公证 6月初申请 不需要认证L2 WP 国际幼儿园补习中心助理老师,女,35岁以下,大专或中专学历,底薪1800+200住补,每周44小时工作时间,周休两天,平时休息两个半天和一个全天。(服从公司安排),年假21天,病假14天,有医疗保险、工伤保险等。有花红,没有从事幼教工作和弹琴的工作经验均可(学校会培训),主要时要有爱心,爱学习,积极上进,负责辅助主讲老师上课,包括准备上课材料,手工材料,上课时根据课程需要弹琴(接受不会肯学人选)需要有爱心和耐心,服从学校安排,有团队精神,
宮田美子
bo@gmail.com
2025-05-12 10:26:42
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别去日本工作,实情很残酷 日本整体就业率尚可,然而外国人在日求职处境却不容乐观。若拥有日语N1水平(大致相当于日本初中到高中生的语言水准) ,毕业于日本知名大学且专业热门,找工作相对轻松。反之,若日语未达N1 ,连日常沟通都困难,求职便会障碍重重。 住房方面,日本房价虽不像中国大城市那般高昂,但租金却是国内数倍。以东京为例,单间月租最低7万日元 ,而首月需缴纳中介费、礼金、保险金、换锁费等,总计最低35万日元 。且房间内无电器家具,这意味着第一个月至少要准备100万日元,才能拥有住所。毕竟日本除大型企业外,多数企业不提供员工宿舍,而进大公司竞争激烈,普通人难以企及。 薪资待遇上,日本大学生初入公司月收入约22万日元,到手不超17万日元。扣除每月房租7万、水电气1万、手机费5千、日用品1万后 ,仅余7万日元用于生活开销。非日本毕业的外国人若能拿到同等薪资,已算不错。 此外,日本就业市场对外国人并不友好。与中国不同,部分日本人存在排外心态,一般只将他们不愿从事的工作岗位,招日语N3以上的外国人。多为无需特殊技能的岗位,薪资低、劳动强度大。加之日本汇率较低,辛苦工作一月,节衣缩食也难有较多结余。 国内人员赴日工作,多集中在服务、销售、工厂类行业。当然,也有IT、机械、半导体、施工管理、仓库物流、机场地勤、旅游、产品生产管理、监督质检等岗位 ,日语能力较好的还可从事事务类或翻译类工作。但综合来看,外国人在日本工作面临诸多挑战,需谨慎考虑。 #出国工作 #穷人出国打工 #赴日打工 #大学生出国 #就业大环境 #工作签证 #工签
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an@gmail.com
2025-05-12 10:25:08
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恶疾发作脑一个336312:3363是前炮友,33对63有
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