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上班十分钟不到就让日本部长给我道歉了 好 一大早就来让部长给我道歉了! 目前刚在试用期第二个月,每天早上办公室的卫生(吸一下地板和男女厕所)都是新入社员打扫,比我后进来的是一个日本姐,她就很传统经典那种勤勤恳恳工作型,最近就是我们俩在打扫,结果男厕所的马桶每次都好脏恶心死老子了! 最基本的坐着上厕所不会吗? 只能说明要么是你🐔长歪了要么你就是就是尿分叉后者你就要去看男科要么就上班带上你爸妈来给你擦但我的樱花姐同事是一声不吭的,我说 你不觉得男厕所很脏吗 ?她说每次都觉得 我把抹布一甩气冲冲的走到了部长身边 没有发声 但面带微笑地直接说了出来 “男厕所每次都很脏,能不能让大家坐着尿尿啊?!” 然后部长像个翻盖手机一样开始道歉 说对不起 对不起 对不起 没问题再走到樱花姐身边说对不起对不起 好 我就不信给出了这么明确的指示谁还这样 下次再有老子直接大声喊出来当众处刑,☺️我看哪个日本男谁愿意被办公室最漂亮的中国美女点名大骂不会尿尿哈哈,樱花姐表示超级感激 估计也觉得这个新人是真的猛哈哈 哪个别上厕所都不会!尿不准就给老子坐着!!!!!!不会坐着那就他妈的自己擦干净!!!**!! 🤬要不要提出男厕所就要男的打扫,本来请不起清洁员要新人打扫卫生这个企业文化我已经很不理解了哈哈 #日本职场 #不想上班 #日本职场吐槽
920i
bu@gmail.com
2024-06-20 09:54:28
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日本就职|在ES里可以把这些词替换成书面语 #日本工作 #日本就职 #日本就职活动 #ES
おいしい
mx@gmail.com
2024-06-19 17:47:23
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30岁产品经理赴🇯🇵求职记5|从北京到东京 最近身边的和小红书上从事产品、运营、数据分析等相关工作朋友都在询问一些来日IT行业工作的问题。 我忽然意识到:虽然网上的攻略很多,但不少是有日专背景或有日本留学经验的人所写。对于没有相关学历背景的还想从国内转职的人来说,借鉴意义有限; 获取日本求职相关的情报虽然不难,似乎也看到过各种日本缺人的消息,但作为有国内互联网工作经验的人来说,自己在日本的求职市场到底有没有竞争力?自己所从事的工作在日本缺口如何?这些并不好判断; ——————————————————————对于这类考虑赴日或已经在准备赴日的朋友,我都会推荐先思考这个核心问题: 是什么样的动机让你想要跨越语言和文化的壁垒,从互联网行业发展更迅速的中国or海外来到日本工作? 确实,对于像我们这类情况,这个问题并不好回答:语言及学历:非国内日专背景或无日本留学经验,或许只来日本旅游过;工作经验:在国内互联网公司工作,但无对日业务经验或海外业务经验有限;职业背景:非程序员等技术类职位,主要为产品经理或运营等职位; 这也是我在面试中曾被问到的问题。现在来看,如果这个问题提前想好的话,基本是“以一抵十”,可以据此发展出“志望理由”,“3~5年工作计划”,“赴日契机”等定番问题的答案;我当时也是在被问到后很受启发,面试后全部推翻了以前准备好的内容并重新整理。 #日本工作#日本互联网#产品经理#日本生活#日本IT#职场日常#互联网大厂#产品运营#产品运营实习#日语#留学生求职#日本留学生#日本IT#留学日本#日本转职#互联网离职#大厂求职
xin
xin@gmail.com
2024-06-19 17:46:29
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享受繁华又能体验日式市井气息?来中野区! 你喜欢中野区的理由是什么呢? #日本 #东京 #日本生活 #在日本的生活 #日本工作 #海外生活 #东京生活 #日本东京租房 #日本东京
trival
lv@gmail.com
2024-06-19 17:45:23
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有没有修士毕业后留日工作的来说说 现在在日本做什么,薪水怎么样,和日本人相处下来感觉咋样#留学 #日本留学#修士毕业#大学生毕业#留日工作#大学生毕业找工作
920i
bu@gmail.com
2024-06-19 17:28:56
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25卒实习面经|合格了煤炉Mercari的MLE 以下称Mercari为煤炉,毕竟夏天空调房风大,容易得冷感冒,给看官们暖暖。 🔥 公司介绍 煤炉的主要业务是和公司同名的C2C二手交易平台。相比其他二手平台,煤炉的特点是卖家上架物品时不收费,交易成立时抽取10%交易费用。煤炉交易平台占据了日本40%以上的市场份额,最近也在扩张美国市场。 👤 选考流程 煤炉的Engineer岗,同样没有直接的新卒採用通道。新卒要入社,只能通过实习转正。 1️⃣ 提交简历 2️⃣ Coding Test 煤炉的算法题,是我这一年来投过的三十多家公司里难度最高的算法题。据身边朋友的经验,煤炉喜欢考比较难的高维dp,但是我遇到的题里没有dp。 OA的形式是,随机从题库里抽三道题。题目难度至少为medium,解答时间1小时。我做第一次OA时没有AC,第二次AC才通过。三点结论。 第一,我遇到的冷门考点是位运算和图论里的dfs。备考煤炉的小伙伴们除了dp,注意补一下这两块内容的基础。 第二,题目里会有送分题。有的题目看似很难,但其实稍微看一下example中题目和答案的关系,就能立刻推导出答案公式。 第三,最难的部分是时间复杂度的优化!如果时间复杂度过高,就一定会有超时的case。但是煤炉的OA时间非常紧凑,所以一定要想好了低时间复杂度的算法再动手写,尽量不要debug完发现有几个case没过再重写。 3️⃣ 一面 技术面 1h 一面之前,HR让我选择岗位意愿,我选了MLE。HR会发一些公司介绍的链接,帮助大家了解公司文化和价值观。(还有engineer blog,读着蛮有意思的) 下面是一面流程。我的面试官是两个MLE小哥。 入社动机。结合公司谈就可以。 项目介绍和科研经历。 面我的team是搜索引擎组,所以问了我搜索和RS的一些基本问题。例如冷启动,根据关键词做推荐的流程。 4️⃣ 二面 经理面 1h 只有一个面试官。自我介绍和入社动机,和一面差不多。但是问了更多具体场景里的问题,难度比一面高。 5️⃣ 合格通知 实习基本可以远程。时薪是由面试官评价决定的,因人而异。外地来实习的话有交通和住房补贴,很人性化。 一句话概括煤炉选考,实力决定一切。
招聘的那些事
zp@gmail.com
2024-06-18 16:03:46
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28岁大龄程序员想去日本工作 本人情况: 211本科 有c++工作经验,掌握多门编程语言 有一点存款,可以覆盖去日本一年的开销。 去日本的原因: 感觉最有可能去的地方,比赴美现实很多。 工作压力小,加班少。 喜欢日本的氛围,在国内也是独自生活。 目前的阻碍: 日语没考过级 也没雅思成绩
pin
an@gmail.com
2024-06-18 11:20:17
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offer求建议 年薪1800万日元从西雅图搬东京 最近在linkedin上被日本猎头找到,面试后拿到口头offer。希望有从美国relocate日本经验的朋友能给一些建议和在日本工作的实际体验。也欢迎在日本工作的朋友劝退。 个人背景:十年美国一线公司数据分析工作经验,日语N1(硬考的那种,无商务对话能力),老二次元,对日本社会和文化比较了解。有绿卡。 Offer:行业内头部外企(非IT行业)数据分析Sr Director,base东京,一周去三天办公室。工资税前年薪1800万日元,带cover日本市场的数据分析师团队,工作语言纯英语。 Pros:能两年内通过高度人才签证拿永住,老二次元能真正体验日本生活。获得亚洲国际团队中层管理经验。 Cons:按汇率换算,工资比不上美国,财务和税务会比较亏。职业生涯会有一些变化。 我人在美国能拿到日本的offer纯粹是因为:1. 在日本很难找到英语流利且在欧美公司有足够经验的数据分析从业者。 2. 我的经验非常相关,和hiring manager聊得非常合得来。 真诚求建议。接受任何基于事实的正面或负面评论。 感谢🙏
8020
hui@gmail.com
2024-06-18 11:19:33
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内定求助 请问有了解日本广岛镁光工作的伙伴吗,拿到了生产技术开发的offer,除了位置偏僻,工资和待遇还可以,但感觉未来想跳槽其他外资行业,镁光的背景会不会不太好跳槽。 同样也合格了一家日企的海外事业支援部门,做通讯工程开发,项目里说是由日本政府支援,在新加坡中国和澳大利亚都有分公司,待遇比镁光差一些,同样未来想跳槽的话,这个背景和镁光哪个更有优势呢?#25卒就活#25卒就职 #内定求助 #镁光日本 #日本就职找工作 #日本生活
6H6W
yang@gmail.com
2024-06-18 10:09:05
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想去日本做it,听劝 本人国内大厂三年驱动开发经验,工资还可以。上半年疯狂加班和被pua,加到心态爆炸 本人英语还行,日语刚开始学习日标。目前决定先考过n2,看看日本有没有什么机会,日本有适合的公司吗。感觉日本以java为主… ps:真的很想run,年初有一个月连续一个月每天12点下班加无休,真的受够了#日本it就职#日本工作#日本打工#日本程序员
pin
an@gmail.com
2024-06-18 10:02:40
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在国内被裁,想赴日工作,纠结中 国内211硕,在深圳工作了三年,驱动软件工程师,今年被裁,然后去了一趟日本玩,因为森见登美彦对京都很有好感,实际去了发现真的很喜欢。 在五月的时候也有尝试在国内找工作,没有能保证双休的,公司很挑,觉得我水平不够吧,反正没拿到一个offer。 萌生了去日本工作的念头,现在快28了再去读个硕士好像没必要,读博不知道要求怎么样。 目前比较想走的路径是国内考个n2,然后网上找到工作再过去,看小红薯挺多推荐IT的,但这里的it是泛指所有和编程相关的工作吗?在京都有工作机会么?希望路过的大佬可以分享一下自己的经验,救救迷茫的孩子 我可以接受工资没那么高,但我真的很需要双休,需要自己的生活。
xin
xin@gmail.com
2024-06-18 09:56:11
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国航日本支社面试避雷 大家一定要避雷在日本的中国公司! 面试官全程脸臭、高高在上、不屑, 笔试的考官全程盯着我写试卷看我在写什么, 你觉得你们真的礼貌吗? 1. 面试一上来就问我你有老公的话那有没有生孩子的打算,听他那意思就是工作是要持续性的,不能有生孩子的打算。我面了几家日本企业了,怎么从来没被问到过? (管你们什么事?) 2. 然后就开始让我用中日英自我介绍,完了开始中日英来回切换回答问题。招聘要求是会日语,但是他们看到我日语是N2就不满意了,就专门找了个日本人跟我对话,但无论我对话对的如何他们都一致认为我日语不行。我再怎么样也是全英语全日语面试没怂过的人,到你们这儿我凭什么要跟你们全程说中文的面试官用三语回答你们近乎冒犯的问题? (你们要N1能不能写在招聘要求上?你们面试官都是三语无缝切换人才是吧?我中日英都对答如流来你们这破公司?) 3.跟我说如果录取了10月份开始以实习生的身份加入,是没有工资的,因为一定要有毕业证书。 (我一个研究生在读+没有签证问题+不需要拜托你们办签证+有本科学历证书的人,你们招大专生以上,希望一个有本科学历的人一定要拿到研究生学历证书?是你们有病还是我有病?) 最后希望你们赶快去招航司业务能力满级、中日英三语语言能力满级、公务员级别思维能力且能够接受你们20刚出头月薪的大专生吧。相信我,有这样能力的人一定会选择你们国航的!一定不会选去ana和jal的!
Ben
ben@gmail.com
2024-06-17 18:52:31
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年收1800万的工程师岗位在🇯🇵其实不太多 在求职的过程中,很多人往往只关注那些耳熟能详的大公司🏢,但实际上,一些不那么知名的公司同样能提供非常优厚的薪资待遇💰。这些公司通常与海外母公司有深入的合作关系🌍,团队结构不完全本地化,更倾向于国际化🤝,在这样的工作环境中工作,也蛮好,尤其是当作跳板🐈 最近在帮Internet Solutions Inc.招聘中文母语者的工程师岗位。虽然这家公司在行业内可能不是非常知名,但他们也能提供高达1800万日元的年薪,这在行业中算是不错的薪资了💰。不那么知名的公司同样能提供具有竞争力的待遇,同时也可能给你带来更多的职业发展空间和国际合作经验🌐。在职业选择上,这样的公司完全值得考虑。 还是那句话在找工作或考虑职业发展的方向时,我们不需要每一个机会都是完美的😇不妨打开思路,不要局限于那些大家都知道的公司 #年收 #日本it #日本工作 #日本it转职 #日本工作签 #大手企业
6H6W
yang@gmail.com
2024-06-17 12:47:48
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在🇯🇵工作迷茫了 刚入职了一家it公司的营业,上了几天班就觉得好抑郁。公司氛围还行,同事人也还行。感到抑郁的主要原因是只上了几天班就觉得自己无法胜任这个工作。中国人同事的日语都很好,感觉到了巨大的差距;和日本人同事交流的时候也深觉自己的日语水平可能真的达不到想象的程度。压力很大,害怕开会,害怕去面会日本人客户,搞不懂it术语。非常沮丧,自信全面崩溃,害怕过不了试用期,同时也还面临复杂的签证问题。 不知道要不要继续找工作。但是每天回到家已经精疲力尽,根本无法支撑自己做别的事。不知道该怎么办 #日本就职 #日本 #日本找工作 #留学日本 #日本
xin
xin@gmail.com
2024-06-17 12:47:15
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在🇯🇵不要求日语的开发岗 python需求最多 不要求日语的IT岗位越来越多了!尤其python系的 最普遍的:已IPO或准备IPO的中小型日企或初创 🚀 这些公司IT部门外籍成员比重大 有些IT岗位也完全不要求日语,比如现在发展得不错业界口碑也不错的Moneyforward最近在招聘的Ruby岗位。这个岗位对日语零要求,因为他们在印度有offshore团队,(插一句所以他们在日本就不招🇮🇳籍码农了)所以需要英语非常好(大概能随便听懂🇮🇳味儿的英语)他们倾向于招英语母语水平的工程师,硬性要求是5年的工作经验,并且至少3年使用Ruby on Rails。 总结来说,这类岗位不要求日语,但英语要流利。编程语言方面,Python算是最常见的,然后相反不要求日语的Java岗位最近比较少见。 难度系数最大:科技巨头东京Office🌐 大家熟知的MAANG(Meta, Apple, Amazon, Netflix, Google)。这些公司有很多外籍程序员,其中有些人是完全不懂日语的🙃但是,现在新增的software engineer岗位少,竞争很激烈。之前的帖子里有详细提到过,有兴趣的朋友可以翻看一下 最后:中华系公司 🏮 这些公司只要求中文,不做其他语言要求。不过,年收方面会相对少一些🤷 如果有任何问题或者需要更多具体的求职信息,欢迎留言或私哦~💬 希望大家都能找到满意的工作💪✨ #日本it #日本it就职 #日本it转职
70店铺
flyer
2024-06-17 09:22:56
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在国外也能找日本工作的方法(2024年最新! Hello友友们大家好!不太会说日语,或者不在日本,要如何找到日本的工作呢?这里为大家总结了几个方法! ✨1.专门针对外国人日本求职网站,以下全部都有英文界面,也会写是否接受国外来的job applicant。有些也接受远程工作。 🌟GaijinPot Jobs: 是一个面向外国人的综合网站,提供各类的求职信息,包括教学、IT、服务业等各类职位。网站提供英语支持,非常适合不太会日语的求职者。 🌟Jobs in Japan:界面是英语的,涵盖了从教学到技术职位的各种工作,有写对日语的要求 🌟Daijob.com:界面是英语的,但是大部分工作都需要日语母语水平,针对外国人求职的需要好好筛选一下 🌟Careercross:可以选择自己的日语水平、工作分类进行搜索 🌟Tokyo Dev:专门为在日本的外国IT专业人员提供就业机会。如果你从事软件开发或其他技术相关工作,这个网站非常适合你。 🌟Active Connector:链接Startup初创公司和IT工程师的网站 🌟WellFound:前身是AngelList Talent,这也是链接Startup初创公司和IT工程师的网站 IT相关的工作非常推荐Tokyo Dev、Active Connector和WellFound! ✨2. 在日本的以及日语水平比较强的话,就强烈推荐日本找工作网站啦!下面是一些非常推荐的网站。 🌟BizReach:如果学历很高的话,这个网站绝对是首选,可以找到很多高薪的工作和大公司的工作。据他们自己的介绍,这里发布的内容里,超过三分之一的职位的年收入在1000万日元以上,包括高管和经理等专业人力资源的招募。 🌟LinkedIn(领英):领英大家都很熟悉了,这里就不详细介绍啦。可以找相关工作,或者坐等猎头上门联系介绍工作。 🌟Indeed:和领英差不多 🌟doda 🌟en転職 等等 希望大家都能找到理想的工作!#日本就职#日本找工作#日本工作#日语工作#日本就职找工作
招聘的那些事
zp@gmail.com
2024-06-17 09:20:38
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【日本年收】税后还剩多少? “手取り”为扣除社会保险、所得税、住民税后实际拿到手的工资。 该表仅作参考。 #报税 #日本 #日本生活 #大阪 #东京 #日本年收入 #日本保险 #财经知识 #经济
一点小经验
w@gmail.com
2024-06-17 09:18:34
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🇯🇵日本最缺人的行业排名前十 1⃣情報サービス:IT相关岗位,包括程序员、管理人员 2⃣土木建筑行业:例如工人、建筑设计师等 3⃣旅館・ホテル:包括温泉酒店的服务人员、保洁人员 4⃣メンテナンス・警備・検査:安保人员 5⃣リース・賃貸:租赁行业 6⃣医療・福祉・保健衛生:例如介护、护士 7⃣運輸・倉庫:例如货车司机、仓库管理员 8⃣金融行业:例如理财顾问、销售 9⃣自動車・同部品小売:汽车/零部件零售行业 1⃣0⃣飲食店:餐饮店 你想了解哪个行业的岗位情况呢? #日本就职 #日本找工作 #日本工作 #赴日it #赴日工作 #赴日就职 #日本IT
Ben
ben@gmail.com
2024-06-17 09:15:06
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东京人文 [福][福][福]人文无学历工签,无日语要求(建筑业代工)[福][福][福] 人在日本和中国🇨🇳都可以 懂技术,会看建筑图纸有建筑 带工方面至少有2-5年以上工作经验 最好是会开车(A2、B2) 男45岁以下人好大两岁可以 人数:3人 工作地点:东京地区 待遇:基本工资40万日元起,技术高具体薪资待遇可谈 奖金格外加班格外 面试时间:视频面试#日本 #打工 #人文签 #人文签证 #劳务 #劳务派遣 #打工 #打工人日常
pin
an@gmail.com
2024-06-16 18:34:23
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在日本找工作的🇮🇳印度IT从业者真不容小觑 有感而发吧, 最近在LinkedIn上找network engineer的候选者,发现印度人还真的符合刻板印象:印度籍的程序员们回复得最快,甚至有些秒回😂几乎感觉他们随时都趴在LinkedIn上社交 📱🕒当我因为各种硬性或软性条件不符合而婉拒他们申请时,他们首先会非常有礼貌地表示感谢,然后立马推荐几个他们认为非常合适的候选人,但是哈有些推荐者甚至从未在日本工作过 😅。 他们会接着把这些推荐者的简历发送给我,让我深刻感受到了他们在找工作时的团结一致和强大行动力💪 不得不说这点可能还真是他们能在全世界蔓延的底气! 另外,他们的社会教育体制对编程的重视也不容小觑。很多刚毕业的印度籍候选者在简历上都会写有7-8年的编程经历,从高中甚至初中时期就开始做项目的比比皆是👨💻📚 虽然这些不是fulltime的履历在日本的评价体系中没有用,但这些项目链接确实一定程度可以展示他们的编程背景和经验。如果刚好碰到印度籍🇮🇳的hiring manager的话有一定参考价值 但⚠️⚠️⚠️有一点需要注意的是,部分印度籍候选者过于能包装自己。明明4分的技能可以吹成8分,问他们日语水平是否可以应付面试时,他们都信心满满地说可以,但实际水平只有N5。因此,对于他们所说的内容,最好都要仔细核实验证🔍🤔#出国劳务 #出国工作 #日本it #日本it转职 #日本印度人 #日本程序员 #程序员
RMB
rmb@gmail.com
2024-06-16 09:30:45
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